Fizyoterapist CV’si Hazırlama Rehberi ve Örnekler

Bu mesleği seçtiyseniz ve iş arıyorsanız öncelikle kaliteli bir CV hazırlamanız gerekir. Bu yazıda fizyoterapist CV örneği ve diğer bütün bilgileri bulacaksınız. İster deneyimli olun ister yeni mezun, CV hazırlamadan önce rehberimizi okumayı unutmayın.

Türkiye’de Fizyoterapist İş Oranları ve Maaşları

2016 yılında yapılan bir araştırmaya göre Türkiye’de toplam 3875 fizyoterapist bulunuyor. Bu da her 100.000 kişiye 4.9 fizyoterapist düştüğünü göstermektedir. Özellikle Covid 19 salgınından sonra bireylerin vücutlarındaki tutulmalar ve kas rahatsızlıkları nedeniyle günümüzde daha fazla fizyoterapiste gereksinim duyulmaktadır.

Fizyoterapistlerin insan yaşamının kalitesinin artması üzerindeki önemli rolleri düşünüldüğünde aslında ülkemizde yeterli sayıda fizyoterapist olmadığını, hastanelerde yatan hasta olarak sıra bekleyen pek çok insan bulunduğunu söyleyebiliriz.

Fizyoterapistler, kamu hastanelerinde çalışabildikleri gibi şahıslara ait kurumlarda da görev alıyorlar. Hastanelerin pediatri, kalp damar, travmatoloji, el cerrahisi, kardiyoloji gibi bölümlerinde hizmet verdikleri gibi, evde bakım hizmetleri, sporcu sağlığı gibi alanlarda da hizmet vermektedirler. Sağlık Bakanlığı’ndan alınan verilere göre 2016 - 2020 yılları arasında toplam 1394 fizyoterapist ataması yapılmıştır.

Devlet ve diğer kurumların fizyoterapistlere ödediği maaşlar faklılık göstermektedir. Günümüzde fizyoterapistler ortalama 5690 TL maaş alırken, özel kurumlarda bu rakam 13000 TL’ye kadar çıkmaktadır.

Devlet ve diğer kurumların fizyoterapistlere ödediği maaşlar faklılık göstermektedir. Günümüzde fizyoterapistler ortalama 5690 TL maaş alırken, özel kurumlarda bu rakam 13000 TL’ye kadar çıkmaktadır.

Bir Fizyoterapist CV’si Nasıl Yazılır?

CV’nizi aşağıdaki sıralamaya göre yazın:

• Başlık
• Özet
• İş Deneyimleri
• Eğitim
• Sosyal ve Mesleki Beceriler
• Ek Bilgiler  referanslar, ehliyet, diller, yayınlar, ödüller vs.)

İşe kabul edilmenizi sağlayacak CV hazırlarken yukarıdaki sıralamayı kullanmalısınız. Bu yazıdaki fizyoterapist CV örnekleri size yol gösterecektir.

⚠️İyi Bir CV’de Bulunması Gereken Özelliklere Dikkat Edin

Etkili ve işe yarayan CV hazırlamak için bazı kurallara dikkat etmelisiniz.

• Kısa ve net olmalı. Bir sayfayı geçen CV’ler hem okunma zorluğu yaratacak hem de sıkıcı olacaktır.
• Yazım hataları olmamalı. Yazım ve imla kurallarına dikkat edilmeden yazılmış CV size kötü puan kazandırır. Kimse dikkatsiz ve özensiz biriyle çalışmak istemez değil mi?
• Yazı boyutu önemlidir. Yazı boyutunun 10 ya da 12 büyüklüğünde olması gerekir (ama biz 10’u öneriyoruz. Böylece sayfa sayısı azalacaktır.)
• Eğitim
• Yazı tipini tüm dünyada en çok kullanılanlardan seçin. Örneğin Ariel, Times New Roman, Calibri, Cabria.
• CV’nizi iş ilanına göre düzenleyerek yazın. İş ilanında istenen özelliklerinizi ön plana çıkartın. Gerekirse her işe göre CV’yi güncelleyin.

CV’nin Formatı Nasıl Olmalı?

CV yazımında kullanılan 3 tür format bulunuyor. Bu formatların her biri CV’nin işlevselliğini ön plana çıkaracak biçimde düzenlenmiştir. Değişik meslek dallarına göre uygulanabilecek olan bu formatlardan, sizin için uygun olanını seçebilirsiniz.

• Fonksiyonel Format: Becerilere odaklanan işlevsel CV hazırlamak için birebirdir. Özellikle mesleği sosyal bilimler alanında olanların tercih ettiği formattır. Meslekle ilgili özelliklerinizi, güçlü yönlerinizi, beceri ve deneyimlerinizi vurgularsınız. Belli bir zaman sıralaması yapmadan bu özelliklerinize odaklanma şansı sunar.

Genellikle yeni mezunların ya da iş deneyimi fazla olmayanların, güçlü yönlerini ön plana çıkarmak için tercih ettikleri bu format ayrıca kariyerinde değişiklik yapmak isteyenler için de uygundur. Kariyerinizde uzun boşluklar olduysa, bunları kronolojik CV ile belirtmek yerine, sosyal becerilerinizi, güçlü yönlerinizi ve elde ettiğiniz başarıları vurgularsınız.

• Ters Kronolojik Format: İş, eğitim ya da diğer tüm etkinliklerinizi yeni tarihten başlayarak geriye doğru sıralayan CV formatıdır. Üst üste eğitim almış, ard arda makaleler yayınlamış, birden fazla kurumda ya da üniversitede çalışmış olanlar için mükemmeldir. Böylelikle iş vereni sıkmadan, maddeler halinde tüm özellikler sıralanabilir. Net ve özdür.

• Hibrit Format: Eğer hem ters kronolojik sıra yapmak hem de becerilerinizi ve güçlü yönlerinizi ön plana çıkarmak istiyorsanız Hibrit formatı seçebilirsiniz. Bunun için fonksiyonel ve ters kronolojik formatın birleşiminden oluşan bir CV hazırlamanız gerekiyor. Böylelikle hem ters tarihsel sıralamayı yapabilir hem de sosyal becerilerinize ve güçlü yönlerinize odaklanılmasını sağlayabilirsiniz.

CV Başlığı Nasıl Yazılır?

Başlık, CV’nizin giriş kısmında bulunur ve sizin hakkınızda en temel bilgileri veren kısa bölümdür. Bu bilgiler, adınız, soyadınız, ünvanınız, iletişim bilgileriniz ve varsa Linkedin hesabınızın bağlantısı olmalıdır. Başlık bölümüne bu bilgilerin haricinde bir şey yazmanıza gerek yoktur.

Öz geçmişinizin geri kalanında hakkınızdaki tüm bilgileri vereceğiniz için başlık kısmını kısa ve net tutun. Günümüzde bir CV’nin okunmasına harcanan süre ortalama 10 saniye kadardır. Bu nedenle eğer öz geçmişinizin dikkat çekmesini ve tamamının elenmeden okunmasını istiyorsanız kısa, net ve öz olmasını sağlayın.

Özellikle medeni durum, çocuk sahibi olup olmadığınız, burcunuz, tuttuğunuz futbol takımı, siyasi yöneliminiz gibi bilgileri kesinlikle eklememelisiniz. Bu bilgilerin baş vurduğunuz işle ilgisi olmadığı gibi zaman kaybına da yol açarlar.

İş Tecrübelerinizi Yazın (Deneyimsiz olsanız bile)

İş deneyimleriniz hakkında vereceğiniz bilgi CV’nizin en can alıcı bölümlerinden biridir. İnsan kaynakları uzmanları daha önceki deneyimlerinize bakarak sizin ne kadar başarılı olabileceğiniz konusunda iyi bir fikir elde edebilirler. Aslında her kurum öncelikle deneyimli çalışan ister. Fakat bu her zaman mümkün değildir.

Eğer profesyonel olarak henüz hiç tecrübeniz yoksa, endişelenmeyin. Bunun için de bir çözüm var. Çünkü stajlarınız da iş tecrübesi olarak kabul ediliyor ve bunları CV’nizin iş deneyimi kısmına ekleyebilirsiniz.

Ayrıca üniversitede okurken elde ettiğiniz başarıları, aldığınız ödülleri ve mesleğinize katkısı olduğunu düşündüğünüz en güçlü yönlerinizi ve becerilerinizi de ön vurgulayarak iş veren üzerind eolumlu bir izlenim yaratabilirsiniz.

Şimdi iş tecrübelerinizi CV’nize nasıl ekleyeceğinize bakalım:

Deneyimli ve Deneyimsiz Fizyoterapist İş Tecrübesi Bölümü

Eğer deneyiminiz yoksa aşağıdaki gibi yazabilirsiniz

Eğer birden fazla yerde staj yaptıysanız bunların hepsini alt alta sıralayın.

Eğitim Bilgilerinizi CV’ye Dahil Edin

CV’de eğitimin önemini vurgulamaya gerek yok sanırım. Herkes çok iyi biliyor ki iyi bir derece mezun olmak bir işe kabul edilmek için önemli bir basamak. Hatta birden fazla okuldan mezun olmak daha da ilgi çekici. Üniversite sonrası mesleki gelişim için alınan diğer eğitimler de öz geçmişinizin parıldamasına yardımcı olur.

Bir fizyoterapist üniversitelerin Fziyoterapi ve Rehabilitasyon bölümünden mezun olmalıdır. Bu alanda yüksek lisans yapabileceği gibi doktora ve daha üstü için de eğitim alabilir.

Eğitim bilgilerinizi en doğru biçimde girmeniz ise hem rahat okunmasını hem de dikkat çekmesini sağlar. Bu nedenle aşağıdaki örneği inceleyerek buna uygun biçimde yazmayı deneyin.

Yeteneklerinizi ve Becerilerinizi Ekleyin

Sizi diğer adaylardan farklı kılacak olan tüm yetenek ve becerilerinizi listeleyin. Çalışma yaşamında başarılı olmak için gereken en temel sosyal beceriler de dahil olmak üzere mesleki yeteneklerinizi ve öne çıkarmak istediğiniz tüm yetenekleri yazın.

Bunu yaparken madde imi kullanmayı unutmayın. Yetenekleriniz, o işe ne kadar yatkın olduğunuz konusunda iş verene detaylı bilgi sunar. Binlerce adayı geride bırakmanız gereken önemli iş başvurularında bir nokta atışı görevi gören beceriler kısmı, düşlerinizdeki işi elde etmenizi sağlayabilir.

Örnek:

Mesleki beceriler:

• Anatomi ve fizyoloji bilgisi
• Kas ve sinir sistemini değerlendirebilme
• Isı terapi
• Hidro terapi
• Işık terapi
• Elektro terapi
• Manuel terapi
• Mekanik terapi
• Masaj
• Egzersiz aletleri, buz paketleri, ultrason ve elektroterapi gibi ekipmanları kullanabilmek

Sosyal Beceriler:

Sosyal Beceriler

• İletişim yeteneği
• Zamanı etkin kullanma
• Kaynakları etkin kullanma
• Sorumluluk
• Problem çözme
• Kritik düşünebilme
• Stres altında çalışabilme
• Empati
• Etik değerlere önem
• Sabırlı
• Güler yüzlü
• Sorumluluk sahibi

Ek Bilgiler İçin Neler Yazmalısınız?

CV’nizin tüm bölğmlerini yazıp bitirdikten sonra en son kısıma Ek Bilgiler başlığı altında, daha önce öz geçmişinde vermediğiniz ama işe kabulünüzde olumlu etkisi olacağına inadığınız bazı bilgileri girebilirsiniz.

Bu bilgiler iş ilanında istenen referanslar olabileceği gibi, kullanılan bilgisayar programları, ehliyet, konuşulan yabancı diller ve ilgi alanları gibi detaylarda olabilir.

Örnek:

• Kullanılan bilgisayar programları
• Diller
• Ödüller
• Ehliyet
• Yayınladıklarınız
• İlgi alanlarınız

İlk yazımı bitirdikten sonra CV’nizi mutlaka kontrol edin. Gerekli düzeltmeleri yapın. Geliştirmek ve daha iyi hale getirmek için üzerinde çalışın. Acele etmeyin. Şu maddeleri kontrol edin.

• Yazım ve imla hatası olmamalı.
• Formatı iyi belirleyin. Mesleğinize uygun formatı seçtiğinizden emin olun.
• Aday Takip Sistemine takılmamak için iş ilanında verilen anahtar kelimeleri girdiğinziden emin olun.
• Kısa cümleler kurun.
• Bir şablon kullanarak CV’nizin bölümlerini daha belirgin hale getirin.
• Bir arkadaşınıza okutarak sizin gözünüzden kaçmış olabilecek hataları görmeye çalışın. Varsa düzeltin.
• Başvuru yapacağınız işe göre CV’nizi güncelleyin.
• Uygun bir fotoğraf ekleyin.

CV’ye Fotoğraf Eklemeli misiniz?

Bu sorunun yanıtı ‘’evet’’. ABD ve diğer batı ülkelerinde CV’ye fotoğraf ekleme uygulaması kalkmış olsa da ülkemizde bulunan kurum ve kuruluşlar hala iş başvurusu yapan kişinin fotoğrafını görmek istiyor.

Fotoğraflarınız asla günlük yaşamdan seçilmiş ve kişisel hayatını yansıtacak biçimde seçilmiş olmamalıdır. Bunun yerine resmi görünümlü, sade bir arka planı olan, iş giysilerinizle çektiğiniz fotoğraflardan kullanmaya özen göstermelisiniz.

Fotoğraf, bir kiinin genel karakteristik özelliklerini yansıtabileceği gibi, işin uzmanı olan insan kaynakları görevlileri fotoğraflardan o kişiyle ilgili bir çok ipucu elde edebiliyorlar. Bu nedenle öz geçmişinize fotoğraf eklemelisiniz.

Profesyonel Özet Nedir?

Profesyonel özet, başlığın hemen altında yer alması gereken ve aslında ‘’Hakkında’’ diye niteleyebileceğimiz ve kariyeriniz ve sizinle ilgili genel bilgi veren kısa bir paragraftır. Bu paragfta o güne dek elde ettiğiniz tecrübelerin yanı sıra ilerideki kariyer hedeflerinizden ve en güçlü yönlerinizden söz etmelisiniz.

Özet kısmını kısa tutmanız hem okunması hem de dikkate alınması açısından önemlidir. Bu bölüme de tıpkı başlıkta olduğu gibi işle ilgisi olmayan bilgileri girmeyin.

Sıkça Sorulan Sorular

Yer aldığım gönüllü çalışmaları CV’me ekleyebilir miyim?

Elbette. İnsan Kaynakları Uzmanlarının gözünde olumlu bir izlenim bırakırsınız.

Mezun olduğum Lise’yi CV’ye yazabilir miyim?

Eğer üniversite eğitimi almadıysanız, mezun olduğunuz liseyi CV’nize yazmalısınız.