Almanca İş Görüşmesi | Mülakatta Sorulacabilecek Sorular ve Dikkat Etmeniz Gerekenler

İkinci dili profesyonel iş yaşamında kullanabilmeniz önünüze dünya çapında daha fazla iş olanağı sunarken, Almanca gibi en çok tercih edilen Avrupa dillerinden birini kullanarak kariyerinizi ilerleteceksiniz. Peki Almanca iş görüşmesi yapmanın zamanı geldiğinde nelere dikkat etmeniz gerektiğini biliyor musunuz?

Almanya, refahın yüksek olduğu bir Avrupa ülkesi olarak çalışmak için en uygun ülkelerden biridir. Avrupa’nın en yüksek nüfuslu olması nedeniyle iş olanaklarının da yüksek. Araştırmalara göre insani gelişme indeksinde dünya genelinde 3. Sırada yer alıyor. Bu indeks gayri safi milli hasılar, eğitim düzeyi ve yaşam süresi gibi değerlerin sayısal karşılıklarına göre belirleniyor. Böyle bir ülkede başvurduğunuz işi elde etmek için kendinizi hem CV’niz hem de iş görüşmesindeki etkili davranış ve yanıtlarla ifade etmelisiniz.

Her iş görüşmesinde dikkat edilmesi gereken bazı detaylar vardır. Bu detaylar iş görüşmesi Almanca olduğunda da geçerlidir. Donanımlı, eğitimli ve dikkatli bir aday olarak iş görüşmesinde başarılı olmanız ve işi elde etmeniz sizin için çok önemli. Özgeçmişinizi okuyarak sizi görüşmeye çağırmaya karar veren insan kaynakları uzmanlarını olumlu yönde etkilemenin altın kurallarını, dikkat etmeniz gereken ayrıntıları ve bilmeniz gereken diğer tüm bilgileri bu rehberimizde bir araya getirdik.

Almanya İş Olanakları ve İstatistikleri

Oldukça çalışkan bir halk olarak Almanlar için iş olanakları daima mevcut. Elbette istihdam edilen yabancı ülke vatandaşlarının sayısı da az değil. 15 ile 69 yaş arasında her vatandaşın istihdamı söz konusu. Pandemi döneminde hafif bir azalma gösteren iş gücü ve istihdam oranları 2021 yılında yeniden yükselişe geçmiştir. Dw.com’un haberine göre Almanya’da toplam istihdam geçen yıl 7 bin kişi daha artarak 44,9 milyona yükselmiştir.

Diğer Avrupa ülkelerine oranla çalışma saatleri daha kısadır. Ayrıca yıl boyunca kutlanan resmi bayramlar nedeniyle tatil fırsatı da daha uzundur. Bir çalışana saat başına ödenen en düşük ücret 12 Avro’dur. Sektörün değişik bölümlerine, meslek çeşitlerine, deneyim ve eğitim durumuna göre bu ücret yükselmektedir.

Son yıllarda kamu, eğitim, sağlık ve teknoloji alanlarında çalışanlarının sayısında bir patlama yaşanırken, pandeminin etkisiyle ticaret, ulaşım ve turizm sektöründe düşüş yaşandı. Son dönemde yaşanan emlak fiyatlarındaki artış nedeniyle bu sektördeki istihdam oranları da arttı. Günümüzde Almanya’da yalnızca hizmet sektöründe istihdam edilenlerin sayısı 33 milyonun üzerinde.

Almanca İş Görüşmesine Gitmeden Önce Yapmanız Gerekenler Nelerdir?

İş görüşmesine çağrıldığınız için tebrik ediyoruz. Fakat görüşme öncesinde nasıl hazırlanmanız gerektiğini biliyor musunuz? Özellikle ilk kez mülakata gidecek olan adayların endişeli ve heyecanlı olmaları doğaldır. Görüşme öncesinde yapacağınız birkaç hazırlık sayesinde hem bu heyecanı yenecek hem de işi elde etme şansınızı yükselteceksiniz.

Öncelikle neleri yapmanız ve neleri yapmamanız gerektiği konusunda kafanızın net olması gerekiyor. Son derece etkili bir CV’niz olsa bile iş görüşmesinde yapacağınız hatalar nedeniyle kaybetmeniz mümkün. Yabancı bir dilde görüşme yapacağınız için ilk dikkat etmeniz gereken konunun kendinizi bu dilde en iyi biçimde ifade edebilmek olduğunu bilmelisiniz.

İş İlanını Dikkatlice Okuyun

Acele ile okuduğunuz iş ilanı üzerinde fazla düşünmeden bir başvuru sonrası iş görüşmesine davet edildiyseniz, ilanda belirtilen niteliklere hakim olmadığınızdan görüşme sırasında hata yapma şansınız büyüktür. Hiçbir iş veren dikkatsiz ve kafası dağınık bir insanla çalışmak istemeyecektir. Bu nedenle ilanı dikkatle okuduktan sonra aranan özellikler konusunda görüşme öncesi hazırlık yapın. Kendinizde var olduğuna inandığınız tüm özelliklerinizi gözden geçirin. Bu konuda size sorulabilecek soruları düşünün ve yanıtlarını bulmaya çalışın.

İş ilanlarındaki en önemli unsurların neler olduğu konusunda bir araştırma yapan michaelpage.com ’a göre adayların %59’u işin konumu, %47’si sözleşmenin türü ve %44’ü ise iş ünvanı olarak yanıt vermiştir. Maaş ise yalnızca %37 oranında kalmıştır. Bu bilgilerden anlıyoruz ki, ilanlarda verilen bilgiler her aday için farklı önem taşıyor. Fakat tüm unsurlarının size uygun olduğuna inandığınız ve elde etmeyi çok istediğiniz bir pozisyon için açılan ilan ve ilanı veren şirket hakkında görüşme öncesinde yapacağınız hazırlık, şansınızı artıracaktır.

Sorulacağını Düşündüğünüz Sorular İçin Pratik Yapın

Her iş görüşmesinde temel olarak sorulan sorular vardır. Bunun yanı sıra o pozisyona ve kişiliğinize yönelik sorular da sorulabilir. Görüşmeden önce bu soruların neler olabileceği üzerinde bir çalışma yapın. Size yöneltildiği takdirde nasıl yanıt vereceğinizi önceden planlayın.

Mülakatlar sırasında adaylara ortalama 10 ile 15 tane soru sorulabilir. Aslında soruların sayısı ve içeriği pozisyona göre değişebilir. Bu nedenle iş ilanını dikkatli okuduğunuzda size sorulabilecek sorular için tahmin yürütebilirsiniz. Bu tahminler üzerine kendinize bir liste hazırlayın ve yanıtlarını kafanızda önceden oluşturun. Unutmayın görüşme sırasında kendinizden emin ve tereddütsüz verdiğiniz her yanıt olumlu puan olarak hanenize eklenecektir.

Firma Hakıkında Bilgi Edinin

Hakkında bilgi sahibi olmadığınız bir firmaya iş başvurusunda bulunmamalısınız. Bu hem amatörce bir davranış olur, hem de sizin dikkatsiz ve özensiz olduğunuz imajını yaratır. Bu konuda bilinçli olmak kariyer yaşamınızda daha sağlam adımlar atmanıza ve yönünüzü iyi belirlemenize de yardımcı olur.

İş başvurusu yaptığınız şirket hakkında araştırma yaparken, sektördeki konumu, ne kadar süredir var olduğu, şirketin yapısı ve daha pek çok konuda bilgi edinin. İnternet sitelerini ziyaret edin ve sosyal medya hesaplarını takibe alın. Kurucu, yönetici ve insan kaynakları uzmanlarını tanımaya çalışın. Verdiği hizmetleri araştırın. Gerekirse çalışanlardan geribildirim alın. Bu bilgilere sahip olduğunuzu mülakat sırasında gösterin.

İşle İlgili Portföyünüzü Hazırlayın

O güne dek edindiğiniz deneyimlerin ve önceden yaptığınız işlerin bir göstergesi olan portföyünüz sizin için önemli bir referanstır. Eğer hazır bir potrföyünüz yoksa, mülakat öncesi bunu hazırlayın ve dosyalayın. Bir dijital kopyasını da yanınıza alabilir ve görüşme sırasında sunabilirsiniz. Mülakat sonrası yapılacak değerlendirme sırasında portföyünüz işi elde etmenizde etkili olacaktır.

Örneğin mimarlar daha önceki projelerinin çizimlerini ve resimlerini koyabilirler. Aynı şey grafik tasarımcılar için de geçerlidir. Görsel malzeme ekleyebileceğiniz gibi yaptığınız işle ilgili doküman ve belge de ekleyebilirsiniz. Ayrıca görüşmeye giderken yanınıza kimliğinizi, CV’nizin bir kopyasını, şirket adresini, yetkilinin iletişim bilgilerini ve bir not defteri almayı da unutmayın.

Uygun Bir Kıyafet Hazırlayın

Dünyanın her ülkesinde iş yaşamında resmi ve ofise uygun giysiler tercih edilir. Genellikle koyu renkler tercih edilmelidir ve giysiler hem kadın hem de erkekler için bir ceketle tamamlanmalıdır. Klasik, alçak topuklu ayakkabılar tercih edilmeli, hava çok sıcak değilse kravat takılmalı, kadınlar bir fular ile boyunlarını süslemeli, aşırı gösterişli takılardan kaçınmalıdırlar. Kırışık, kirli ve yırtık giysiler giyilmemelidir. Görüşme öncesinde erkekler mutlaka saç ve sakal bakımını yapmalı ve tral olmalıdırlar.

Dış görünüşün insanlar üzerinde etkili olduğunu unutmayın. Yalnızca Almanya’da değil ülkemizde de iş görüşmelerinde ilk izlenimi dış görüntünüzle oluşturacaksınız. İnsan kaynakları uzmanları beden diliniz, konuşma tarzınız ve seçtiğiniz giysilerle kişiliğiniz hakkında önemli ipuçları elde ecekler. Bu nedenle giysilerinize dikkat edin. Bunu kibar, sakin ve kendinden emin bir ses tonuyla tamamlayın.

Almanca İş Görüşmesinde En Çok Sorulan Sorular

Mülakat sırasında size yalnızca başvurduğunuz pozisyon ve CV’nizle ilgili değil kişiliğinizle ilgili sorular sorulabilir. Yanıtlara kendinizi hazırlamak için önceden pratik yapmanız önemlidir. Tüm meslek dalları için sıkça sorulan soruları bir kenara not edip, yanıtları kafanızda netleştirebilirsiniz. Ayrıca şirket hakkında önceden bilgi edinmeniz, şirketle ilgili soru sorulduğunda net yanıt vermenizi sağlar. Başvurduğunuz pozisyon ve şirketle ilgili tüm konulara hakim olduğunuzdan emin olun. Şimdi Almanca bir iş görüşmesinde sıkça sorulan sorulara göz atalım:

Können Sie uns etwas über sich selbst erzählen? / Bize kendinizden söz eder misiniz?

Özgüven ve dürüstlük her iş verenin en çok dikkat ettiği özelliklerdir. Güveni yüksek ve dürüstlüğüyle tanınan bir aday işinde başarılı olacaktır. Bu soru sorulduğunda aslında sizin kendinizi nasıl gördüğünüz ve bunu nasıl dile getireceğiniz bilinmek istenir. Dürüst görünmek için olumsuz ifadeler kullanmamalısınız. Ayrıca kendinizi överek kibirli olduğunuz izlenimi bırakmamalısınız. En iyisi sahip olduğunuz olumlu nitelik ve becerilerinizden söz edin. Bunları pozisyonla ilişkilendirin.

En çok sorulan sorulardan biri olması nedeniyle, iş görüşmesine gitmeden önce kendinizde bulunan kişisel ve mesleki becerilerinizin bir listesini hazırlayabilir ve bunları aklınızda tutabilirsiniz. Eğer mülakat sırasında bu soru "Beschreiben Sie sich mit einem Wort", yani ‘’Kendinizi bir kelimeyle tanımlayın’’ biçiminde sorulduysa, seçtiğiniz kelimenin işe en uygun kelime olmasına dikkat edin. Örneğin bu soru bir psikoloğa yöneltildiğinde ‘’Empatik’’ yanı tam yerinde olacaktır.

Doğru Yanıt

Wenn ich große Verantwortung übernehme, habe ich festgestellt, dass ich sie leicht bewältigen kann, weil ich die Fähigkeit habe, mit Stress umzugehen. Das Ergebnis meiner bisherigen Erfahrungen ist, dass ich aufgrund meines Einfühlungsvermögens, meiner Kommunikationsfähigkeit und meines Teamgeistes als guter Kollege angesehen werde.

Warum haben Sie sich für diese Stelle beworben? /Bu işe neden başvurdunuz?

Pozisyonla gerçekten ilgilenip ilgilenmediğinizi, konuya hakim olma derecenizi ölçmek için sorulan bir soru. İşle ciddi olarak ilgilendiğinizi onlara gösterecek bir yanıt vermeniz beklenir. Bu soruya yanıt verirken pozisyonun detayları hakkında konuşun. Bu detayları kendi yeteneklerinizle ilişkilendirin.

Doğru Yanıt

Ich verfolge Ihr Unternehmen schon seit langem und bin der Meinung, dass es in diesem Bereich Maßstäbe setzt. Außerdem finde ich die Arbeitsweise Ihres Unternehmens von außen betrachtet sehr gut. Ich habe beschlossen, mich für diese Stelle zu bewerben, da ich der Meinung bin, dass dies eine einzigartige Gelegenheit ist, sowohl meine eigenen Fähigkeiten weiterzugeben als auch mich in meinem Beruf weiterzuentwickeln.

Yanlış Yanıt

Das angebotene Gehalt war sehr gut. Ich wollte dies prüfen und bin der Meinung, dass ich für die angebotene Stelle mehr als geeignet bin. Deshalb habe ich beschlossen, mich zu bewerben.

Was erwarten Sie von diesem Geschäft?/ Bu işten beklentiniz nedir?

Kritik sorulardan biri de budur. Bu soruda iş veren sizin işle ilgili düşünceleriniz ve beklentileriniz konusunda açık olmanızı beklemektedir. Bu soruya verilebilecek en iyi yanıt, pozisyon ile eğitim ve deneyimleriniz arasında bağ kurmanızdır. Bu pozisyona hakim olduğunuzu ve uygun olduğunuzu iş verene göstermenizdir. Örneğin bu soruyu şöyle yanıtlayabilirsiniz:

Doğru Yanıt

Ich habe eine sehr gute Ausbildung für diesen Beruf erhalten und in den letzten fünf Jahren Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt. Ich habe mich für diese Stelle beworben, weil ich in einem Unternehmen arbeiten wollte, in dem ich meine Erfahrungen einbringen, mich frei entfalten und Verantwortung übernehmen kann.

Warum glauben Sie, dass Sie der beste Kandidat für diese Stelle sind? / Bu pozisyon için neden en uygun aday olduğunuzu düşünüyorsunuz?

Yine sizin düşüncelerinizi ölçmek ve kendinizi ifade edebilmenize olanak tanımak için sorulmuş sorulardan biri. Size şirkete sunabilecekleriniz konusunda söz hakkı verilmiş olur. Bu fırsatı iyi değerlendirmeli ve nokta atışı yaptığınız bir yanıt vermelisiniz. Yanıtınızla kendinizi diğer adaylardan ayırmalı ve iş verenin aklında yer edinmelisiniz. Bu soruya verilebilecek en iyi yanıt, deneyim ve becerilerinizin şirket için ne kadar uygun olduğu şeklinde olabilir. Bunu yaparken kendinizden emin olmalı ama kibirli görünecek kadar ileri gitmemelisiniz.

Doğru Yanıt

Ihr Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Das ist sehr beeindruckend. Als Teil dieses Unternehmens bin ich sicher, dass ich zum Erfolg künftiger Projekte beitragen und mich gleichzeitig beruflich weiterentwickeln kann. Ich glaube auch, dass ich dem Unternehmen in meiner Rolle als Softwareentwickler helfen kann.

Was erwarten Sie von Ihren Kollegen und Vorgesetzten? / İş arkadaşlarınızdan ve üstlerinizden beklentiniz nedir?

Aynı ofis ortamı içinde uzun süre bir arada çalışmak uyum, empati ve anlayış gerektirir. Mesleki çatışmalar kadar kişisel anlaşmazlıklar da iş verimi düşürür. Bu nedenle iş verenler iş yerinde bu tür sevimsiz gelişmelerin yaşanmasını istemezler. Bu konuda beklentilerin önemi büyüktür. Size yöneltilen bu soruyla birlikte çalışacağınız diğer kişilerden beklentilerinizi öğrenmek ve bunların gerçekçiliği üzerine fikir edinmektir. Ekip ruhu taşımanız, empati becerisine sahip olmanız olumlu etki uyandırır.

Bu soruya yanıt verirken iş arkadaşlarınız ve üstlerinizle çalışırken şirketten bu konuyla ilgili bir beklentiniz olduğunu ifade etmemelisiniz. Aksine, uyumlu, anlayışlı ve herkesle iyi ilişkiler kurabilecek nitelikleriniz olduğu izlenimi bırakmalı ve şirketten iyi söz etmelisiniz.

Doğru Yanıt

Ich habe Ihre Website analysiert und die Rückmeldungen sowohl von Mitarbeitern als auch von Kunden gelesen. Mein Eindruck aus diesen Rückmeldungen ist, dass es ein großartiges Arbeitsumfeld und eine große Solidarität gibt, wie die Beiträge auf Ihren Social-Media-Konten zeigen. Ich freue mich darauf, in einem so schönen Umfeld zu arbeiten und gute Beziehungen zu meinen Vorgesetzten und Kollegen aufzubauen.

Können Sie uns etwas über Ihre Fähigkeiten erzählen? / Bize yeteneklerinizden söz eder misiniz?

Bu sorunun sorulmasındaki amaç, aldığınız eğitim ve edindiğiniz tecrübenin yanı sıra, o pozisyon için uygun nitelikleri ve becerileri taşıyıp taşımadığınızı öğrenmektir. CV’nizde zaten bunların hepsinden söz ettiniz. Fakat bunu mülakatta dile getirirken daha önceki deneyimlerinizle ilişkilendirmeniz ve örneklendirmeniz etkili olacaktır. Bir mimarın analitik düşünebilmesi, ileri matematik bilgisine sahip olması önem taşır. Bir öğretmen anlayışlı ve empatiktir. Siz de kendinizde bulunan bu yetenekleri olumlu bir dille aktarın.

Doğru Yanıt

Eine der Fähigkeiten, die ich in meinem letzten Job entwickeln konnte, war die 3D-Illustration. Nachdem ich über umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich verfügte, wurde ich von dem Unternehmen, für das ich tätig war, mit 4 verschiedenen Projekten betraut, die ich erfolgreich abschließen konnte. Von meinen Vorgesetzten erhielt ich ein positives Feedback über meine Fähigkeit, schnell zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und die Zeit gut zu nutzen.

Wie gehen Sie mit stressigen Situationen um? / Stresli durumları nasıl yönetirsiniz?

Günümüzün iş dünyası hem baş döndürücü bir hızla akıyor hem de giderek büyüyen talepleri karşılamak için ağır bir yükün altında kalıyor. Dolayısıyla stres, neredeyse iş yaşamının hemen her alanına yansıyor. Özellikle bir projenin teslim tarihinin yaklaşması ya da ekip içerisinde çıkan görüş ayrılıkları nedeniyle yaşanan stresli durumları yönetebilmek önemli bir beceri olarak karşımıza çıkıyor. Soğukkanlı ve sakin kalabilmek, baskı altındayken de doğru kararlar verebilmek, zamanı iyi yönetmek stresli durumları kontrol etmek için en önemli özellikler.

Herkesin sterli bir duruma vereceği tepki farklıdır. Fakat burada değerli olan sizin bu olumsuz durumu, sergilediğiniz tavırla nasıl olumluya dönüştürdüğünüzdür. Hata yapılmasına açık ortamlar yaratan stres, sizin kararlarınız ve davranışlarınızla yok edilebilir ya da yatıştırılabilir. İş verenin sizden beklediği yanıt bunu yapıp yapamayacağınızdır.

Bu soruya yanıt verirken de sosyal becerilerinizin altını çizebilirsiniz:

• Soğukkanlılık
• Sakinlik
• Baskı altında doğru düşünebilme ve karar verebilme
• Zamanı iyi yönetme
• Çözüm üretebilme
• Eleştirel bakış açısı
• Organizasyon

Doğru Yanıt

In stressigen Situationen habe ich gelernt, mich auf meine Arbeit zu konzentrieren und nicht dringend benötigte Details in den zweiten Plan zu verschieben. Als der Kunde an meinem früheren Arbeitsplatz wollte, dass das Projekt zwei Wochen früher fertig wird, haben wir das Problem im Team bewertet und durch eine Neuverteilung der Aufgaben das Projekt pünktlich und ohne Stress fertiggestellt. Ich glaube, dass ich in dieser Hinsicht ruhig bleiben und die Zeit gut einteilen kann.

Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? / Kendinizi 5 yıl sonra nerede görüyorsunuz?

Almanca iş görüşmelerinde en çok sorulan bir soru. Bu sorunun sorulmasındaki amaç sizin kariyer hedefleriniz konusunda ne kadar net ve ciddi olduğunuzu öğrenmektir. Bir şirkete girerken orada uzun süre kalarak iyi projelere imza atmayı mı yoksa yalnızca deneme amaçlı mı çalışmaya başladığınızın ipuçlarını verebilir.

Hiçbir iş veren kendi şirketinde yalnızca para kazanmak ve maaş almak için çalışan birini istemez. Vizyon sahibi, ne istediğini bilen, hedeflerini belirlemiş adaylar daima tercih edilir. Bu soruya yanıt verirken kariyer hedefinizin ne olduğunu net bir biçimde ifade edin ve kendinizden emin olun. Sanki o hedefe, o süre içinde kesin ulaşacakmışsınız izlenimi oluşturun.

Doğru Yanıt

Seit dem Tag, an dem ich meine Laufbahn als Lektorin begann, habe ich bedeutende Fortschritte gemacht. Ich beschloss, von nun an im Bereich der Kinderliteratur zu arbeiten und mich als Kinderbuchlektorin in einem Verlag, der wertvolle Bücher in diesem Bereich veröffentlicht, weiterzuentwickeln. Fünf Jahre später sehe ich mich als eine Lektorin, die zur Entstehung und Veröffentlichung von Hunderten von Kinderbüchern beigetragen hat.

Sıkça Sorulan Sorular

Türkiye’de hizmet veren bir Alman kuruluşta işe başvururken de aynı sorular sorulur mu?

Evet. Bu nedenle rehberimizi iyi incelemenizi ve görüşme öncesinde bu sorulara hazırlanmanızı öneriyoruz.

Almanca iş görüşmesinde çalışma vizem hakkında bilgi vermeli miyim?

Yabancı bir ülkede çalışmak istiyorsanız buna uygun vizeniz olması önemlidir. Bu bilgiyi hem CV’nizde hem de mülakat sırasında iş verene vermelisiniz.